Konami fa sul serio con i suoi dipendenti! L’azienda giapponese ha annunciato un aumento del 29% dello stipendio base per i neo-laureati, che passerà da ¥240.000 a ¥310.000 al mese. Non solo: tutti i dipendenti riceveranno un incremento di ¥5.000 mensili, il quinto anno consecutivo di aumento.

“Investire nelle persone significa creare prodotti migliori”, ha dichiarato Konami, sottolineando come il capitale umano sia alla base della sua competitività e innovazione. L’obiettivo? Massimizzare le capacità dei dipendenti e garantire un ambiente di lavoro soddisfacente e stimolante, puntando a una crescita sostenibile nei prossimi 5-10 anni.

Negli ultimi anni Konami ha vissuto una vera rinascita, rilanciando Silent Hill e Castlevania. Il remake di Silent Hill 2 e il nuovo horror Silent Hill: Townfall hanno riscosso grande successo, mentre Castlevania: Belmont’s Curse torna con la collaborazione di Evil Empire e Motion Twin. Senza dimenticare la nuova Metal Gear Solid: Master Collection Vol 2, che porta finalmente MGS4 su console diverse dalla PS3.

Konami dimostra così che puntare sul talento interno non è solo etico, ma anche strategico: più soddisfazione dei dipendenti = prodotti migliori per tutti i fan.